従業員4,300人以上を抱える20億ドルの企業が、ブルージーンズをはいた6人と競争できないとは信じがたい。

企業のブランドは、人の評判に似ている。難題に必死に取り組むことで得るものなのだ。

私たちのゴールは、いついつまでにではない。最良の製品を生み出すのがゴールなのだ。

変化の速い産業で成功している企業は、カギとなるトレンドの最先端を行き、その新しい応用に価値を付加できる企業だ。

腰を下ろして休むことは、絶対にすすめられない。